DESA DALUNG: 2015

Dalam peningkatan Sumber Daya Manusia perlu adannya Pembinaan Pelatihan untuk meningkatkan serta membangkitkan kesadaran untuk melaksanakan tugas sesuai dengan kewajiban, dan tanggung jawab sebagai pelayan masyarakat sesuai dengan tupoksi.
Untuk memberikan semangat bagi para TKS diharap para Tenaga Kerja Sukarela sepatutnyalah diangkat menjadi Calon Pegawai Negeri Sipil agar dalam melayani kebutuhan masyarakat memiliki penuh tanggung jawab.
Kelurahan merupakan leading sector atau ujung tombak dalam hal pelayanan kepada masyarakat perlu adannya pembiayaan yang disesuaikan dengan kebutuhan baik untuk kegiatan rutin dan Pembangunan serta dukungan sarana dan prasaran yang memadai untuk pelaksanaan kegiatan.
Perlu adannya Rehabilitasi Bangunan Kelurahan Dalung Karena Bangunan yang dan Kurang representative sehingga dalam hal pelayanan kurang memuaskan Serta Kondisi Kelurahan yang lambat laun akan banjir karena di kelilinggi Gedung perkantoran yang elevasi tanahnya lebih.

Kantor Kelurahan

Masih ada kekurangan dalam hal memberikan pelayanan kepada masyarakat dan masih ada staf atau perangkat Kelurahan yang belum mengerti atau faham akan tugas pokok dan fungsi serta kewajibannya sebagai Pegawai Negeri Sipil yang ditugaskan sebagai pelayan masyarakat yang langsung berhadapan dengan publik.
Pencapaian PBB pada Tahun 2014 ada penurunan dari 53,64% pada tahun 2012 menjadi 41.92% tahun 2013 sehingga ada sebagian masyarakat yang belum menyadari tentang pentingnya membayar pajak, kendala yang masih ada Sebagian Rumah di Perumahan yang tidak diisi oleh pemiliknya dan berubahnya stastus tanah dari tanah kosong menjadi Perkantoran Pemerintahan yang mana pajak masih terutang sehingga data objek pajak masih tetap, masih banyak Bukti SPPT yang masih Double atau Ganda serta Pemilik Rumah atau Tanah yang alamatnya tidak diketahui dan rumah yang kosong tidak diketahui alamat pemiliknya.